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Tercer Tramo del acuerdo de subida salarial

Tercer Tramo del acuerdo de subida salarial

(Falsa Equiparación)

 

El pasado 2 de octubre la Comisión Ejecutiva de la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR) aprobó la Resolución para incorporar a los catálogos de puestos de trabajo de Policía Nacional y Guardia Civil, con efectos desde el 1 de enero de 2020, las cuantías del tercer tramo del mal llamado acuerdo de equiparación salarial.

Dicho tramo será efectivo en a partir de la nómina del proximo mes de noviembre:

 

ESCALAS CES Productividad Total *Atrasos
Superior 109,78 € 12,23 € 122,01 € 1220,10 €
Ejecutiva 109,78 € 12,23 € 122,01 € 1220,10 €
Subinspección 114,17€ 12,23 € 126,40 € 1264,00 €
Básica 109,78 € 12,23 € 122,01 € 1220,10 €

 

* Ese mismo mes se abonaran los atrasos a la citada subida salarial, meses de enero a octubre 2020.
Recordar que esa subida la perciben los funcionarios en activo, los que se encuentran en segunda actividad con destino, los que estén en segunda actividad sin destino por incapacidad psicofísica declarada en acto de servicio o como consecuencia del mismo y los alumnos en prácticas.

Falta por cumplir el resto del acuerdo que firmaron en su momento el resto de sindicatos representativos, a saber la ley que garantice la equiparación y un estudio de las diferencias reales.

 

Comisión Ejecutiva Nacional


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